Harvard Business Review tarjoaa tutkimukseen perustuvaa johtamista ja liiketoimintaa
Miten tehdä parempia päätöksiä työssäsi – faktoihin, ei mutu-tuntumaan perustuen? Harvard Business Review (HBR) on yksi maailman arvostetuimmista johtamisen ja liiketoiminnan julkaisuista, joka tuo suoraan käyttöösi tutkimukseen perustuvat ideat, strategiat ja johtamismallit.
Vuodesta 1922 lähtien ilmestynyt HBR on Harvard Business School:n taustayhteisöön kuuluva julkaisu, ja sen sisältö perustuu alan johtavien tutkijoiden, johtajien ja asiantuntijoiden näkemyksiin. Lehti ilmestyy kuusi kertaa vuodessa, ja jokainen numero keskittyy tarkasti valittuun teemaan.
Mitä Harvard Business Review tarjoaa, ja miksi sillä on merkitystä?
Harvard Business Review ei ole uutislehti, vaan työkalu parempaan päätöksentekoon. Se keskittyy siihen, mikä oikeasti vaikuttaa organisaatioiden ja yksilöiden menestykseen.
Saat jokaisessa numerossa syvällisiä analyysejä johtamisesta, strategiasta, markkinoinnista, rahoituksesta ja organisaatioiden kehittämisestä. Sisältö perustuu tutkimukseen ja käytännön kokemukseen, joten se ei jää teorian tasolle, vaan tarjoaa sovellettavia malleja arkeen.
Lisäksi saat käyttöoikeuden HBR:n digitaalisiin sisältöihin, joissa käsitellään ajankohtaisia ilmiöitä, kuten tekoälyä, työelämän muutosta ja yritysten kilpailukykyä.
Harvard Business Review'n kanssa opit tekemään parempia päätöksiä, kehittämään omaa osaamistasi ja ymmärtämään liiketoimintaa syvemmin.
Se on lehti sinulle, joka työskentelet johtamistyössä, asiantuntijatehtävissä tai yrittäjänä, ja tarvitse luotettavaa tietoa päätöksenteon tueksi.
Tilaa Harvard Business Review edullisesti Suomeentai anna tilaus lahjaksi
Harvard Business Review on tilattavissa Tilaa-lehti.fi-sivuston kautta myös Suomeen, ja saat lehden suoraan kotiin tai työpaikalle kannettuna.
Vuositilaus sisältää 6 numeroa, jotka julkaistaan vuoden aikana. Tilaus kattaa sekä painetun lehden että pääsyn HBR:n maksullisiin verkkosisältöihin, joten voit lukea artikkeleita myös digitaalisesti.
Tilaus on 12 kuukauden määräaikainen, ja se päättyy automaattisesti ilman erillistä irtisanomista. Lehti sopii hyvin myös lahjaksi henkilölle, joka haluaa kehittyä työssään tai pysyä ajan tasalla liiketoiminnan kehityksestä.
Tutustu ajankohtaisiin Harvard Business Review -tarjouksiin ja tilaa lehti, jos haluat rakentaa osaamistasi tutkimukseen perustuvan tiedon avulla.
Lehden historiaa
Harvard Business Review aloitti toimintansa vuonna 1922 Harvard Business Schoolin aikakauslehtenä. Ensimmäisinä vuosina se keskittyi lähinnä makrotalouden trendeihin ja tiettyjen toimialojen kehitykseen.
Toisen maailmansodan jälkeen HBR:n sisällöissä korostuivat uudenlaiset johtamistekniikat, joita kehitettiin General Motorsin kaltaisissa suuryrityksissä.
Seuraavien kolmen vuosikymmenen aikana lehti keskittyi yleisiin johtamiskysymyksiin ja piti itseään "päättäjien aikakauslehtenä".
1980-luvulla Theodore Levittistä tuli Harvard Business Review'n päätoimittaja. Hän pyrki tekemään lehdestä enemmän suurta yleisöä kiinnostavan. Artikkeleja lyhennettiin ja lehti alkoi käsittelemään useampia aihealueita.
Vuonna 2009 HBR pestasi Time-lehden entisen varapäätoimittaja Adi Ignatiuksen päätoimittajakseen. Ignatiuksen aikana lehden ilmestymistiheys vaihtui 10 numerosta kuuteen numeroon vuodessa ja joka numerolle luotiin oma teema, jonka ympärille lehden artikkelit ja muu sisältö kietoutuu.
Harvard Business Review korostaa edelleen tutkimukseen perustuvia akateemisia artikkeleja, jotka auttavat lukijoita parantamaan yritystään ja edistämään uraansa. Samalla HBR onnistui kasvattamaan levikkiään ja tavoittavuuttaan sisällyttämällä lehteen ajankohtaisempia aiheita.
Harvard Business Review -lehden ja sen verkkovastineen (HBR.org) julkaisusta vastaa Harvard Business Publishing, joka julkaisee myös kirjallisuutta.
Arviot
Tuotearvioita ei vielä ole.